Καταγγελία της ΔΑΣ
Το δεύτερο 15ήμερο του Απρίλη ξεκίνησε στο Δήμο Θεσσαλονίκης η εφαρμογή της σκληρής αντεργατικής απόφασης για την παρακράτηση από τους μισθούς των εργαζομένων στο δημόσιο τομέα εντός 3 μηνών, των διαφορών «παλιού» και «νέου» μισθολογίου - πτωχολογίου. Το πρόβλημα για τους εργαζόμενους του Δήμου Θεσσαλονίκης ήταν ακόμη μεγαλύτερο, καθώς η διοίκηση του Δήμου παρακράτησε από το δεύτερο 15ήμερο το σύνολο της πρώτης δόσης. Αυτό είχε ως αποτέλεσμα οι εργαζόμενοι του Δήμου, παραμονές Πάσχα, να μην πάρουν καθόλου μισθό ή, στην καλύτερη περίπτωση, να πληρωθούν 20 ή 50 ευρώ.
Την ίδια στιγμή, όπως καταγγέλλει η ΔΑΣ, η διοίκηση του Δήμου, προφασιζόμενη «λάθη και παραλείψεις» της εταιρείας που έχει εγκαταστήσει το λογισμικό στη Διεύθυνση Μισθοδοσίας, παρακρατά για μήνες (από το Νοέμβρη) την προσαύξηση του μισθού για νυχτερινή εργασία στους εργαζόμενους στην καθαριότητα, στο μηχανουργείο, στο ηλεκτρολογικό, την οδοσήμανση κ.α., όπως παρακρατά και την αμοιβή για την εργασία τα Σαββατοκύριακα και για υπερωριακή απασχόληση στο σύνολο των Υπηρεσιών του Δήμου. Ενώ οι εργαζόμενοι με δίμηνες συμβάσεις, που σε λίγες μέρες απολύονται, δεν έχουν πάρει ακόμη μισθό και το δώρο του Πάσχα. Αυτή η στάση της διοίκησης, ο συνεχής εμπαιγμός προς τους εργαζόμενους, οδήγησε την πλειοψηφία των εργαζομένων στην καθαριότητα να απέχει από την εργασία κατά τις αργίες του Πάσχα.
Η ΔΑΣ καλεί τη διοίκηση του Δήμου: Να αποδώσει άμεσα ό,τι οφείλει στους εργαζόμενους. Να πάρει πίσω την απόφαση για ιδιωτικοποίηση των υπηρεσιών του μηχανουργείου και τη δηλωμένη πρόθεσή της για ιδιωτικοποίηση της καθαριότητας.
Επίσης καλεί τους εργαζόμενους να απαντήσουν στην αντεργατική πολιτική που εφαρμόζει η διοίκηση του Δήμου. Να προετοιμάσουν τη δράση και τις κινητοποιήσεις τους πραγματοποιώντας συνελεύσεις και συσκέψεις στους χώρους δουλειάς, οργανώνοντας τον αγώνα τους.
Εφημερίδα "Ριζοσπάστης", 18/4/2012
