Με 4ήμερη απασχόληση και μείωση αποδοχών που μπορεί να φτάσει και στο 20% απειλούνται οι εργαζόμενοι στον ΟΤΕ.
Την επόμενη εβδομάδα, αναμένεται να ολοκληρωθούν οι διαπραγματεύσεις για την υπογραφή της νέας συλλογικής σύμβασης εργασίας. Η διοίκηση προειδοποιεί ότι θα προχωρήσει μονομερώς σε λήψη μέτρων όπως η 4ήμερη απασχόληση και η εκ περιτροπής εργασία, αν δεν εξασφαλίσει τη συναίνεση των εργαζομένων για εναλλακτικές λύσεις που θα οδηγήσουν σε γενναία μείωση του εργασιακού κόστους.
Οι διαπραγματεύσεις για την υπογραφή νέας συλλογικής σύμβασης διαρκούν αρκετές εβδομάδες, με τους εργαζόμενους να προσπαθούν να διαφυλάξουν τις αποδοχές τους αλλά και να αποτρέψουν την απόλυση εργαζομένων που απασχολούνται σε καταστήματα τα οποία οδεύουν προς κλείσιμο.
Από την άλλη, η διοίκηση θέλει να μειώσει το μισθολογικό κόστος για να «χρηματοδοτήσει» με αυτό τον τρόπο τη μείωση των τιμών και να συγκρατήσει την απώλεια πελατών.
Το «μπαλάκι» της απώλειας εσόδων λόγω του ανταγωνισμού (περισσότεροι από 206.000 πελάτες έχουν φύγει από τον ΟΤΕ στο πρώτο εξάμηνο του 2011 είτε για να αναζητήσουν φθηνότερες υπηρεσίες στους εναλλακτικούς τηλεπικοινωνιακούς φορείς είτε διότι δεν θέλουν πλέον να πληρώνουν σταθερό τηλέφωνο) φαίνεται να φτάνει στους εργαζόμενους. Αυτό συμβαίνει διότι, για να επιτρέψει η Εθνική Επιτροπή Τηλεπικοινωνιών στο ΟΤΕ να μειώσει τις τιμές του, πρέπει να πειστεί ότι έχει υπάρξει μείωση στο κόστος λειτουργίας. Βασικό «συστατικό» του λειτουργικού κόστους του ΟΤΕ είναι το μισθολογικό, καθώς, με βάση τα διαθέσιμα οικονομικά στοιχεία, μισθοί, υπερωρίες, προβλέψεις για συνταξιοδοτήσεις κ.λπ., αντιστοιχούν πλέον στο 37,2% των εσόδων από 34,3% που ήταν στο αντίστοιχο τρίμηνο του 2010.
Πάντως, η οικονομική κρίση έχει χτυπήσει και τις τηλεπικοινωνίες. Τα έσοδα του ΟΤΕ από την παροχή υπηρεσιών σταθερής τηλεφωνίας μόνο στην Ελλάδα μειώθηκαν το πρώτο εξάμηνο κατά 14% στα 951,4 εκατ. ευρώ από 1,1 δισ. ευρώ στο πρώτο εξάμηνο του 2010. Η διοίκηση του ΟΤΕ έχει ήδη προχωρήσει σε μειώσεις του εργασιακού κόστους, ψαλιδίζοντας τις αμοιβές για υπερωρίες και επιδόματα, ενώ έχει απομακρύνει προσωπικό και από την Cosmote.
του Θάνου Τσίρου, από την "Κυριακάτικη Ελευθεροτυπία", 4/9/2011
